転職活動で転職エージェントを使ってみたけど、なんかうまくいかないとか、求人が想像と違う、担当者と合わないなど、違和感を感じたことはありませんか?
一体どう使ったらうまくいくのでしょうか
結論:転職エージェントは複数を比較しながら使うことで、自分に合う求人を見つけやすくなると感じました
よくある失敗
- エージェント1社だけで決める
- 条件をあいまいに伝える
- 言われるままに進める
ではどうすればパート・短時間でも希望に近い求人に出会えるのか?
私の経験からうまくいった流れはこの3ステップです
うまくいく流れ
- 最初から2~3社に登録する
- 条件と優先順位を具体的に伝える
- 紹介された求人は必ず比較する
この順番で進めることで、「なんとなく合わない」という状態を防ぐことができました。
①最初から複数登録する
実際に3社エージェントを利用してみると、
同じ条件を伝えていても紹介される求人が違いました。
1社だけ利用していた時は、「この条件では難しいのかな」と思っていましたが、別のエージェントでは条件に近い求人を紹介してもらえることもありました。
複数社利用することで、「条件的に難しい」のか「そのエージェントが持っていないだけ」なのか気づくことができました。
*複数登録すると連絡が多くて大変そう・・・と思うかもしれませんが、最初に「基本はメールかLINEでの連絡を希望します」と伝えておけば、自分のペースでやりとりできます
②条件の優先順位を整理する
エージェントに伝える条件は
勤務時間、通勤時間、エリア、などさまざまです。
いくつかある条件の中でも、条件の優先順位を伝えることはとても大切です
実際私も、働く時間数は幅を持たせていましたが、通勤時間はここまで、と決めていました。
→優先順位を通勤時間においていた
仕事と家庭のバランスを考えたときに、通勤に時間がかからないことで、家庭や自分の時間を大切にできるだろうと考えたからです。
③紹介された求人は比較し、自分で判断する
エージェントはあくまで、転職活動をサポートする存在です。
最終的な決定は自分で行う必要があります。
いくつか紹介された求人を比較し、この中で自分にとって良い求人はどれか判断しましょう。
大切なのは、違和感があれば進まないこと、押されても断ることです
実際に、条件的には悪くない求人を紹介されたのですが、見学した時に違和感を感じ、
他の求人と冷静に比較し、最終的には見送ることにしました。
エージェントが思ういい求人と、自分に合う求人は違います。
なかなか出てこない良い求人だから選ぶのではなく、
自分の条件に合い、働いていけるとイメージできる時に選ぶことが大切だと思いました
実際に使ったエージェント
私自身は最終的に、2~3社のエージェントを利用していました。
私が実際に利用した3社は
- ファルマスタッフ:じっくり相談に乗ってほしい人向け、パート求人が豊富。
- 薬キャリ:たくさんの求人を比較して、スピード感をもって動きたい人向け。判断材料を増やすのに役立ちました。
- ヤクジョブ:選択肢を広げたい人向け。求人数が多く、他では出てこなかった求人もありました。
同じ条件を伝えても紹介される求人が違ったため、
どれか1つに絞るというより、最初から複数登録して比較するほうが、自分に合う求人に出会いやすいと感じました。
まとめ
転職活動を始めたばかりの頃は、「私の条件が厳しすぎるのかな・・・」と不安になる日もありました。
ただ、複数エージェントを賢く利用して比較することで、エージェントごとの違いや、求人状況も見えやすくなったと感じています。
転職活動は、タイミングによって求人紹介の状況がかわります。
そのため、早めに登録しておいたほうが選択肢が増やしやすいと感じました。
どれも無料で利用できるので、まずは2~3社登録して、求人の違いを見てみるのがおすすめです

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